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劳务工守则

一. 礼仪公约

见面要问好, 开口普通话； 环境要整理, 制服穿整齐；

走路要安静, 讲话轻声点； 手机调振动, 离座关电脑；

二. 劳务人员守则

1.热爱本职工作，遵守职业道德，尽职尽责；

2.服从领导，听从指挥，严守纪律；

3.互相尊重，讲究礼貌，维护集体荣誉，增强群众意识；

4.讲究社会公德，爱护公物，注意整洁卫生；

5.遵纪守法，严禁有碍社会公德及伤害他人名誉行为。

6.为人诚实，不隐瞒，谎造自身经历，不掩饰工作上的过失和错误。

三. 劳务人员应自觉遵守下列各项工作纪律：

1.上班不无故缺勤，迟到，早退或私自外出、会客；按用工单位规定的时间为准,超过半小时以旷工处理. 

2.如请假必须来本天都劳务公司申请请假单或有当日病历卡为准.未经批准一律视为旷工(除特别情况外).

3.旷工一天.将扣其两天基本工资为补充人员的加班工资.由单位主管在工资单签字为准

4.上班时不得饮酒及酒后. 嬉戏打闹. 吸毒. 打瞌睡.

5.严格遵守用工单位安全生产和防火规定，未经许可不得随意动火，严禁在工作区内非吸烟处吸烟；

6.工作中不得有怠慢自己之职责，玩忽职守等行为；

7.在工作场所不得参与任何赌博及携带非法物品.

8.爱护公司财产,不要把公司财产挪为私人之用.若有此行为将以10倍处罚.

9.不无理取闹，漫骂，吵架，散布流言蜚语及妨碍他人工作；

10.必须严格遵守用工单位工艺规范，工作规范和各项操作规程；

11.不得向与用人单位有业务往来的单位索取或收受任何礼品或礼金.

12.工作时一律按规定穿着工作服，下班后不得穿工作服及佩带胸卡；

13.爱护本职岗位工具。设备设施，按用工单位规定做好清洁保养工作，不损坏公物

14.必须按用工单位规定的时间在指定的地点休息、就餐，并严格遵守休息和就餐规定；

15.每天上班都必须在出勤表上（按到达公司实际时间）签到，任何人不得虚报时间，一经发现则按旷工处理，更不准代替他人签到，一经发现双方都以旷工处理。

16.  如离职须来本公司填写离职申请书.经批准后方可离职.

本人同意并遵守以上条例.违反可立即解除劳动合同.员工本人签名:             

                                                                                            签名日期:             

                                                                                                                上海达悦劳动服务有限公司

                                                                                                                              管 理 部 宣